Aldo Gómez · Despidos Chile Abogados

Abogado laboral en Quintero

Atendemos a trabajadores y empresas de Quintero y Puchuncaví por WhatsApp y videollamada, sin que tenga que viajar. Nuestra oficina está en Avenida Freire 821, Oficina 2, sector El Belloto, Quilpué. Sus causas laborales se tramitan en el Juzgado de Letras de Quintero. Revisamos despidos al terminar una obra, subcontratación, imposiciones impagas, accidentes y horas extraordinarias. Plazo para reclamar por despido: 60 días hábiles. Honorarios de éxito y consulta gratuita para trabajadores.

Qué hacemos

Defensa laboral en Quintero: construcción, comercio y servicios

Entre las empresas con domicilio en Quintero, la que más trabajadores ocupa es la construcción, seguida por la administración pública, el comercio y la gastronomía y el alojamiento. Son rubros con contratos por obra, trabajo a través de contratistas y jornadas que crecen en temporada alta.

Si su contrato era por obra o faena y terminó porque la obra se acabó (art. 159 N° 5 del Código del Trabajo), y trabajó un mes o más, el empleador debe pagarle al término una indemnización de dos días y medio de remuneración por cada mes trabajado y fracción superior a quince días (art. 163 del Código del Trabajo). Si trabajó para un contratista, la empresa principal también puede tener que responder (art. 183-B).

Obras y temporada

Contratistas, obras y jornadas largas

En la construcción vemos despidos al terminar la obra sin pago de lo que corresponde, imposiciones descontadas y no enteradas, y accidentes por caídas o maquinaria. En gastronomía y alojamiento, jornadas extendidas sin pago de horas extraordinarias. Si su empleador no pagó sus imposiciones, revise su cartola de AFP antes de renunciar: puede haber otro camino.

Su comuna

Tribunal e Inspección del Trabajo

Tribunal

Juzgado de Letras de Quintero

Quintero no tiene Juzgado de Letras del Trabajo: las causas laborales las conoce el Juzgado de Letras de Quintero, de competencia común (art. 422 del Código del Trabajo), con territorio en Quintero y Puchuncaví. Puede demandar ante el tribunal del lugar donde prestó los servicios o del domicilio del demandado (art. 423).

Inspección del Trabajo

Inspección Comunal del Trabajo de Viña del Mar

3 Norte N° 858, Viña del Mar, con jurisdicción sobre Viña del Mar, Concón, Quintero y Puchuncaví. Según la Dirección del Trabajo, además atiende en forma periódica en Quintero (Arturo Prat N° 1960, segundo piso).

Preguntas frecuentes

Lo que más preguntan nuestros clientes en Quintero

Trabajé por obra en Quintero o Puchuncaví y me despidieron al terminar la faena, ¿me deben algo?
Si trabajó un mes o más y el contrato terminó porque se acabó la obra, le corresponden dos días y medio de remuneración por cada mes trabajado y fracción superior a quince días (artículo 163 del Código del Trabajo). Además revisamos si le pagaron todas sus imposiciones. Envíenos su contrato, su finiquito si lo tiene y sus liquidaciones.
¿Qué tribunal del trabajo me corresponde si vivo o trabajé en Quintero?
El Juzgado de Letras de Quintero. Quintero no tiene Juzgado de Letras del Trabajo, por lo que las causas laborales las conoce ese juzgado de competencia común (artículo 422 del Código del Trabajo), con territorio en Quintero y Puchuncaví. Usted puede demandar ante el tribunal del lugar donde prestó los servicios o ante el del domicilio del demandado, a su elección (artículo 423 del Código del Trabajo). Nosotros gestionamos toda la tramitación electrónica y comparecencia. Usted concurre solo a la audiencia de juicio si está disponible.
¿Dónde reclamo ante la Inspección del Trabajo si trabajé en Quintero?
En la Inspección Comunal del Trabajo de Viña del Mar, en 3 Norte N° 858, que tiene jurisdicción sobre Viña del Mar, Concón, Quintero y Puchuncaví. Según la Dirección del Trabajo, esa inspección atiende además en forma periódica en Quintero, en Arturo Prat N° 1960, segundo piso; conviene confirmar el día de atención antes de ir.
Consulta gratuita para trabajadores

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Confidencial. Sin compromiso. Respondemos a la brevedad, en horario hábil. Honorarios de éxito, fijados según la causa, su etapa y su cuantía.

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